高亿管理
企鹅都比你们有眼力劲儿。
作者 I 何简
编辑 I 王彬
封面 I 老俞闲话
南极时间 11 月 16 日上午 6 点钟，新东方创始人俞敏洪先生起了个大早。不只是因为现在南极"几乎 24 小时充满阳光"，更是因为这天是新东方成立 32 周年的日子，更得早起。
站在南极的冰雪世界里，俞敏洪难掩激动。看着四周"浩瀚的洁白、翡翠般的冰山和无边的宁静"，他动情地写道："在这片远离尘嚣的纯净之地，我热烈祝贺新东方 32 周年的生日快乐！"
我没去过南极，对南极是否真的远离尘嚣不太清楚，但南极的网速一定很好。因为仅仅 1 个小时之后，俞老师这篇在南极有感而发的大作，就以醒目红字的方式发给了新东方全体员工，并且还在微信公众号"老俞闲话"上全文刊出。
俞老师触景生情，看着南极冰雪中努力生存的企鹅，联想到新东方人面对风雨相互扶持、面对未来怀揣希望的精神，不由得发出感慨："新东方的今天，不是因为某一个人的卓越，而是因为每一个‘你’的默默耕耘。"
俞敏洪在南极发出的全员信
那会儿差不多是北京时间 11 月 16 日下午 6 点，大多数新东方员工们可能都还没离开工位，正被一天的繁忙工作压得抬不起头。收到老板横跨地球发来的南极贺信，看着老板在南极游玩时感受到的"时间力量"和"坚守意义"，牛马们顿时气不打一处来。
过去两天来高亿管理，社交媒体上充斥着新东方员工们对老板贺信的揶揄和吐槽，又把新东方冲上了热搜。牛马们共鸣最深的口号是，"你在南极看企鹅，我在工位当牛马。"
和俞老师类似，新东方的员工们向来都有练习小作文的优良传统。借着这封南极贺信，牛马们纷纷交上了自己的习作——写给俞老师的回信。
比如社交媒体上就有人写道，"此刻，我正坐在北京某出租屋的甲醛世界里，四周是粉刷不均的墙壁、时冷时热的暖气和呼啸的风声。企业微信在桌面上闪烁着骇人的光芒，仿佛在无声地诉说着窗口期续费的力量与复盘的意义 …… "
新东方的牛马们可能是《年会不能停》看多了，又或者拼好饭中毒过深，真以为在年会上唱几句沙漠骆驼、青春修炼手册，就能换来包青天式的圆满结局、一扫天下阴霾。
看看当年俞老师是怎么大度回应的，"员工们敢于出面 Diss 老板，暴露新东方问题，值得鼓励。"所有参与创作和演出的员工们，每人奖励 12 万，以资鼓励。
这是什么？这是老板的格局。年会嘛，员工们小骂两句，吐吐槽，发泄发泄，没什么大不了的。下场后老板拍拍肩膀，鼓励两句，气也就消了，还要感谢老板的包容和支持。
互联网公司里牛马们的吐槽也多了去了，阿里宝贝们离职前在内网发几封怒骂公司的万字长文，都快成了例行操作。马云每次也都不吝回信，鼓励员工多回家看看。
但这次面对俞老师的南极贺信，新东方的牛马们就有点不识趣了。
俞老师今年已经 63 岁，按法定退休年龄算，早两三年就可以功成身退。现在还在为公司四处奔波，出门游玩也要时刻惦记公司发展，在冰天雪地的南极也不忘给大家发来一封打气鸡汤信。
你们怎么就不能体谅一下老人家的苦心呢？就记得信里提了 17 次的"我"和 5 次"南极"，怎么不说"新东方"也提了 17 次？
都忘了是不是？前两年你们在评论区里搞出来的小作文事件，最后是谁白送了大几亿给人家？是谁拉着老脸在直播间里低声下气地说"对不起"？是谁天天网上挨骂名节不保？好容易没人再提"铁公鸡"了，这两年又被罗永浩抓住把柄，在微博上一顿输出，俞老师我容易吗？
你们自己不是也唱过吗，"受的委屈再大，也大不过俞敏洪。"
企鹅都比你们有眼力劲儿。在公众号"老俞闲话"里，俞敏洪专门配上一张南极企鹅在冰川中奋勇跃进的照片。你看看，俞老师到场后，企鹅都知道卖力表演，争取能在俞老师的南极贺信留下只言片语，给你们加油打气。
别以为你们在网上的吐槽俞老师看不到，南极只是离得远，又不是没有网。今天上午，俞老师在社交媒体上一口气怒发 10 条南极视频，又是引用伟人诗句"自信人生二百年，会当水击三千里"，又是摘录高尔基名言"让暴风雨来得更猛烈些吧"。
11 月 18 日上午，俞敏洪在社交媒体上连发 10 条南极视频（勘误：俞老师引用的伟人诗句写错了）
什么意思你们难道不明白？俞老师在视频里分享的破冰船，为什么要专门强调这是"一艘在冰上轻松航行的船"？外面的这些流言蜚语、牢骚抱怨，也都不过是船头轻轻一碰就撞碎的浮冰，不足为惧。
都说大海航行靠舵手，万物生长靠太阳，但俞老师始终心系每一位普通员工的付出。这封南极贺信是专门用来祝贺新东方 32 周岁生日快乐的，可是俞老师从未将功劳归于一身。
俞老师在开头写道，" 32 年，很漫长也很短暂，当初我从北大纵身一跃，开始创业，承载了无数个日夜的奋斗与坚持，也承受了各种挫折和绝望。"
但紧接着，俞老师就开始赞扬起你们来，"这一切，离不开每一位曾经在新东方，或者今天还在新东方的教职员工的付出和奉献"。
俞老师之所以对新东方的未来充满信心，也是因为每一位新东方人在平凡中的伟大，在挫折中依然选择相信、在挑战中始终不言放弃。
要怪也只能怪这届牛马不行了。老板这样推心置腹、言辞恳切，放在前些年都要引来牛马们在评论区里一片感激涕零、拍手称赞，现在却只换来吐槽和嘲讽。你们的共情能力，为什么就这么差呢？
可能也怪俞老师这些年小作文写得太多，全中国最爱看高中作文的人几乎都已经被俞老师拉拢过来。一波拥挤在新东方学校的课堂上，一波拥挤在短视频的评论区，最后搞得自己的员工也都再不相信小作文。阿拉斯加的鳕鱼、南极大陆的企鹅，再怎么煽情都比不上一张购物卡来得实在。
真诚建议俞老师，实在不行，要不咱们从南极拉些企鹅回来？毕竟高亿管理，企鹅在冰雪中努力生存的样子，也是新东方人的真实写照。
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